饲料销量1250万吨、养猪全成本7元/斤，稳健的力源集团要做“百年老店”

饲料销量1250万吨、养猪全成本7元/斤，稳健的力源集团要做“百年老店”过去的2023年，国内农牧业度过了一段艰难的时光，养猪业大面积亏损，鸡、牛、羊、水产等养殖业亦负重前行。即便如此，仍有一批优秀的农牧企业逆势实现盈利，总部位于广西桂林的力源集团便是其一。

以饲料业务为核心，在优先构建竞争优势的前提下适度规模养猪，稳健的力源集团要做一家受人尊敬、可持续生存和发展的百年老店。

饲料是绝对核心业务

2023年销量突破1200万吨据新猪派统计，2023年全国生猪出栏量排名前二十的养猪企业中，仅4家盈利，其中海大集团与力源集团有着共同点：饲料业务一直是他们的核心业务，提供稳定的收入和利润。而力源并不止步于此，其养猪业务在稳健的发展步伐下，依旧实现盈利。2022年在与某养猪公司的交流会上，力源董事长黄学宁表示，力源的文化是百年文化，今天能赚多少钱不是最重要的，企业能活多少年才是最重要的。行稳方可致远，这种稳健的经营风格自力源创立以来延续至今，被认为是其持续71年盈利的基石所在。

力源集团始创于1953年，在持续经营了39年大米产业后，于1991年开始涉足饲料行业，成立了第一家饲料厂。在2012年正式涉足养猪业时，力源早已是广西饲料界的“佼佼者”。时至今日，力源已形成涵盖生物科技、饲料工业、畜禽育种养殖及粮油食品四大领域的全产业链布局。作为营收大头的“饲料业务”，已在13个省份相继建设了生产基地，2022年饲料销量突破千万吨，2023年达到1250万吨，位居全国第6，涵盖生猪、家禽、水产、反刍料四大类。

 “专业化+适度规模”养猪 新丹系种猪助力打造7元全成本

“在创业的道路上，公司只有一条路，不要有很多条路。所以力源无论是在养鸡还是养猪，只有成功，不能有失败。”黄学宁说到。事实如此，力源养猪在坚持成本领先、效率领先的前提下，发展适度规模，的确抓住了养猪红利，2022年生猪头均盈利600元/头，2023年养猪板块仍有所盈利。力源集团某高管认为，猪企要将成本控制在领先水平，必须要依靠优秀的种源、优质的饲料和优秀的管理。在2020年-2021年，力源分两个批次四飞机架次从丹麦引进曾祖代SPF种猪2800头，在贵州与广西两个核心场组建了国内最大的新丹系核心群，总规模达1万余头，且均为蓝耳双阴。目前，力源集团已经在广西、广东、海南、云南、贵州、四川、湖南、江西等8个省份布局30多家种猪场，其中60%-70%父母代母猪场为蓝耳双阴，拥有能繁母猪12万头。

力源肉猪采用“公司+农户”模式，占比80%的仔猪自给自足。据悉，力源新丹系猪从断奶6公斤到全程育肥上市，日增重正常在800克以上，优秀的甚至达到850克，这种高品质的猪苗极大保障了代养业务的经营成功。2023年，力源将低效的母猪逐步淘汰，并全部更换为生产性能更加优异的新丹系种猪，全年自繁自养体系的全成本（不含外购苗）在7元/斤左右，在一众养猪企业中出类拔萃。

员工人数两年从12000+到14000+“全员持股”共同奔向百年目标人才的管理对于一个企业的重要性无需赘言。养好猪，必须要管好人，这也是力源集团为人津津乐道的地方。2002年，力源由国企改制成为全体员工分散持股，意味着人人皆是公司主人，员工有了“主人翁”意识，上下一心，形成一把斩断荆棘的利剑，共同为力源的“百年老店”目标奋斗。

力源肉猪事业部第一届“安源杯”排球赛|图片来源于力源集团

作为一家有着70余年历史的农牧企业，力源员工的凝聚力、人员的稳定性表现可圈可点，从2020年至今，集团员工人数从12000+增至14000+。据悉，力源崇尚“人人平等”，每一份盈利，全员共享。对于新加入的员工，力源给予2-3年的保护期，保护期内不会因任何原因降薪，如出现工作完全不能胜任或不适应的情况，由人力资源部提供2次换岗的机会，员工在转正后即可申请加入集团持股会，享有购股权利。在管理上，力源亦敢于大胆任用年轻人，目前在集团基、中层管理干部中，85、90、95后的占比大于70%。如此的企业文化和一贯主张的“稳健”经营风格，成为力源集团长久发展的重要基石。以“做大做强饲料业务”为重点，稳健打造全产业链，力源凭借强大的战略定力和综合竞争实力，公司现如今的年度营业收入也已经超过了400亿元。